仕事

2009 - 10/23 [Fri] - 22:39

私の仕事は
会社の様々な業務を円滑に、そして会社の様々な数字を分かり易くする為に
（コンピューター上の）システムを作ること。

専門的には、アプリケーション系SEというものに分類される。

さらにマニアックに分類すると、
自社内のシステムしか作らないので、社内SEという狭いくくりに入る。

（−−）まぁ、地味な仕事ですよ、ようするに。

地道にコツコツとシステムを構築していたら、
会社が統合して、業務がガラリと変わって、システムも見直し（作り直し）！
なんてこともあった。

（−−）ちっ。見通しが甘いんだよね。ウチの会社って。
お偉いさんよ、システムは1日にして成らずってことを知りたまえ〜。

担当さんの入力ミスが
めぐりめぐって「システムが悪い！」ってことになったり（TT)。

（−−）地味な上に、責任重大？？ちっやってられませんわ。

でも、ちょっと頼りにされていたりもする。
「（使い方間違えたとか、忘れたとか、いろいろ）助けて〜」と内線がかかって来たり、
「（夜中までかかる）業務が終わるまで待機していて欲しい」と頼まれたり、
貢物（チョコレート）が社内便で届いたり＾＾；。
私達の部署で、PCについての相談がてら休憩していくユーザーさんもいる。
社内システムならではかな？

（−−）やりがい？無くは無いって感じかな。。

若い時は、バリバリのシステム屋だったこともあるんだけど、
結婚とか育児時間を考えて、私は今の仕事を選んだ（前職も社内SE）。

ツレが『仕事』にどんな幻想を抱いているか知らないが、
コンスタントにやるべき事があって、仲間がいて、
小さくても自分が実現したいことがあって、
少しは人の役に立てて、お金がもらえれば・・・万々歳じゃない？

ツレは、どこで何に挫折したのだろう。
島耕作を目指していたのだろうか。

いろんな働き方がある。
同じ会社でも、仕事に対する気持ちは人によって違うし、
それぞれ仕事のプライオリティだって違うだろう。

ツレはツレなりに自己実現しようと思わないのだろうか。
いつまでも前を向けないのは、医師が言っている通り『性格』に起因しているのだろうか。
それとも、本当に病気？

ま、私は私で地味に仕事しよう。

保健室から

2009 - 07/17 [Fri] - 23:27

去年に引き続き、今年も私は会社の保健室から呼び出しを受けてしまった。

健康診断結果について、何かお話があるということで・・・（−−）

はて？？思い当たるフシが無い・・・
あるとすれば心雑音があるといわれた事ぐらい、かな？
（−−）あ、尿検査も引っかかったっけ？
それとも、体重変動の話？

噂によれば、産業医が社員全員の人間ドックとか健康診断の結果を見て、
面接が必要な人を選び出すらしい。
（−−）☆選ばれちゃった？？

面談は来週〜。

(TへT)同僚と離れ離れに(TへT)

2009 - 07/03 [Fri] - 22:28

私はシステムエンジニアと呼ばれる仕事をしている。
この業界には男性が多く、特に同年代の女性があまりいない。

なので、女性の同僚はと〜っても貴重な存在で、
お互いほどよい距離感で接しつつ、
いつも仕事に向かう元気を与えてもらっている。

なのに・・・
中でも姐御のような心強い存在の同僚が、
異動になってしまった（TT)。
・・・というか、部署は同じなんだけど、勤務地が変わってしまう。

ショック大（TT)。

私が勤めている会社は、去年他の会社と合併して、
本社の場所が変わってしまった。私が所属する部署が、
近い将来　本社に集約されるという噂は飛び交っていたのだけど・・・

悲しいなぁ。
姐御本人も行きたくなさそうだし。

〜本社への引越しは、わが身にも起こりうること。〜

通勤が片道2時間位かかる・・・・・・耐えられん！（今はドアtoドアで40分）
シガナイかな、会社員人生（TT)。
クワバラクワバラ。

給料額に唖然

2009 - 04/22 [Wed] - 22:45

先月中旬から、「ワークシェアリング」という名目の元に残業が禁じられた。
（＾＾）喜んで、ほぼ定時帰りをさせてもらっていた。

そして、今月の給料額をみたら・・・・・・

〜くらくらくらくら〜

安！安すぎる！
そうだ、今月から給料カットもされているんだった。

いよいよ本腰いれて節約をしなくては！

派遣切り、早期退職募集、残業禁止、給料カットなど

2009 - 03/20 [Fri] - 00:03

テレビニュースや新聞をにぎわすくら〜い話題。
派遣切り、早期退職募集、残業禁止、給料カット　etc.

正に会社で実体験中（。。）

急に「今月いっぱいで辞めます、契約切れで・・・」って何度挨拶されただろう・・・
契約切れと言われて初めて「派遣さんだったんですか？」って
驚くほど、誰よりも業務を知り尽くしている様な人たちが会社から居なくなっていく。

リストラも進行中。
対象者の年齢が高めになっていて、定年間近の独身貴族やおそらく身の振り方が決まっている幹部社員たちが会社を去って行く。
見捨てられた気分になっているのは、私だけではないはず。

会社の雰囲気が悪くなる。「ワークシェアリング」、「ライフバランス」・・・残業カットや工場帰休を良さ気な言葉に置き換えないで欲しいなぁ。ボーナスは現物支給らしい、という噂がマコトシヤカニ、って「会社に欲しい製品ありませんから〜〜！！」まずは社員が欲しがる製品企画を作りまショ・・・と思うけど、どうせ開発費用もないんだろうなぁ。会社まで負のスパイラルにはまってしまった様子。

景気の悪化って嫌ですね。
シガナイ社員はこつこつ働くとしますか・・・